Как открывается рабочая виза для россиян в Италию

Рабочая виза в Италию для россиян

Как открывается рабочая виза для россиян в Италию

Италия представляет из себя одну из самых благоприятных для трудовых мигрантов стран Европейского Союза. Большое количество рабочих мест и гостеприимство итальянцев делает данное государство пределом мечтаний многих граждан России и бывшего СНГ, желающих работать за рубежом.

Документом, позволяющим работать на территории Италии на законных основаниях, является рабочая виза.

Но на каких основаниях можно оформить данный документ? Какова процедура его оформления? Какие документы для этого нужны? Можно ли оформить гражданство Италии на основании трудовой занятости на территории данного европейского государства? Ответы на каждый из данных вопросов находятся в данной статье.

Процедура оформления рабочей визы в Италию для россиян

Существует 3 типа итальянской трудовой визы:

  • Для сотрудников по найму (оформляется в случае, если данный гражданин Российской Федерации уже трудится в дочерней итальянской фирме);
  • Для индивидуальных предпринимателей ( первичный срок — 12 месяцев);
  • Для граждан, планирующих трудоустройство на территории Италии.

Процедура оформления трудовой визы непосредственно зависит от её категории. Таким образом, в случае наёмных работников, документы за необходимого сотрудника подготавливают и подают в отдел по миграции консульства Италии или Единый иммиграционный центр (Sportello Unico в l’Immigrazione) работодатели. В остальных случаях порядок действий таков:

  • Прохождение консультации с опытными миграционными юристами;
  • Собрать необходимую документацию;
  • Обращение в консульство за получением стандартной европейской въездной визы с целью ведения трудовой деятельности («Entry visa for reasons of work»);
  • Прохождение собеседования с уполномоченным консулом;
  • Ожидание и получение готового документа, либо соответствующего отказа.

Важно! Для получения рабочей визы гражданин России обязан находиться вне Италии. Иностранный подданный не может получить разрешение на работу, въехав на итальянскую территорию на основании учебной или туристической визы.

Необходимые документы

Для оформления трудовой итальянской визы, заинтересованному в её наличии россиянину или его работодателям, необходимо подготовить следующие документы (при наличии приглашения на работу):

  • Действительный заграничный паспорт;
  • Визовая анкета, предварительно оформленная;
  • Одна стандартная паспортная фотография;
  • Трудовой договор от приглашающей итальянской компании;
  • Медицинский сертификат, свидетельствующий об удовлетворительном состоянии здоровья апликанта;
  • Документ, подтверждающий отсутствие возражений у итальянской полиции (справка об отсутствии проблем с законом);
  • Документальное доказательство финансовой обеспеченности претендента на предоставление трудовой занятости на территории Италии.

Гражданам, находящимся в поиске работы в Италии необходимо собрать следующий пакет документов:

  • Удостоверение личности;
  • Анкета визового назначения;
  • Фотография формата 3,5 на 4,5;
  • Фискальный реквизит, подтверждающий, что у заявителя на счету достаточно средств для обеспечения себя во время проживания на территории Италии;
  • Письменное согласие заявителя на обработку личных данных.

Индивидуальным предпринимателям необходимо подготовить акты, список которых предоставлен ниже:

  • Оригинал лицензии, предоставляющей данному лицу право на занятие индивидуальной предпринимательской деятельностью в конкретном направлении;
  • Положение о собственных намерениях и целях, направляемое в итальянскую Торговую палату. В данном документе подробно описывается вид предпринимательской деятельности, проведение которой планируется на территории Италии, указываются финансовые источники для её осуществления и прочие ресурсы;
  • Отчёт по балансу компании за последний месяц или налоговая декларация;
  • Документы, свидетельствующие о наличии финансов для обеспечения собственных нужд.

В большинстве случаев прошение о предоставлении рабочей визы рассматривается в течение 1 рабочего месяца. Однако в индивидуальных случаях данный срок может быть длинее или короче указанного.

Стоимость

Консульский сбор за оформление итальянской рабочей визы на период 2018 года составляет 116 евро.

Однако следует помнить, что за дополнительное рассмотрение документов и прочие консульские услуги предусмотрена доплата в сумме 30 евро.

Кроме того, российские документы требуют перевода на итальянский язык и легализации, а так же нотариального заверения. На территории России это стоит гораздо дешевле, чем в Италии — в пределах 1 000 — 2 000 рублей за каждый документ.

Допустимый срок пребывания в Италии по рабочей визе

Срок пребывания по первичной рабочей визе чаще всего не превышает 12 месяцев. В случае, если гражданин остаётся на вверенной ему должности дольше указанного срока рабочая виза либо продлевается, либо оформляется новая (в зависимости от её изначального назначения).

Где можно работать?

Главный вопрос, который беспокоит всех, без исключения, трудовых мигрантов, собирающихся работать на итальянской территории — в каких сферах может работать в Италии Гражданин другого государства по визе? Согласно официальной статистике, трудовые мигранты из России работают в следующих сферах:

  • Сфера обслуживания — 25% из общего числа приезжих;
  • Строительство — 17%;
  • Фабрики и заводы — 19%.

Однако в Италии, как и в в любой другой стране Европейского Союза, рады высококвалифицированным специалистам в сфере IT-технологий и науки. Работа по рабочей визе в Италии для подобных специалистов — безусловный билет в светлое будущее. В значительно более редких случаях трудовые мигранты работают в сфере культуры и образования.

В территориальном плане претендентам на трудовую деятельность в Италии выгоднее выбирать северные регионы страны. В данной части рассматриваемого европейского государства зарплата работающего мигранта выше в среднем на 300-300 евро. Наиболее лояльны к приезжим работодатели следующих городов северной Италии:

  • Турина;
  • Венеции;
  • Милана;
  • Комо;
  • Мантуи.

При отсутствии изначального приглашения на определённую работу заинтересованным гражданам Российской Федерации следует воздержаться от намерения трудоустройства в:

  • Риме;
  • Неаполе;
  • Городах Сицилии.

Получить разрешение на Работу в Риме очень сложно. Более того, на рынке труда столицы Италии конкуренция очень высока, особенно среди приезжих. На юге Италии и острове Сицилия уровень жизни в целом ниже, чем в северных регионах. По этой причине особой нужды в наличии дополнительной рабочей силы в южных городах и провинциях нет, и местные жители неохотно принимают новых мигрантов.

Гражданство Италии через рабочую визу

Многих граждан Российской Федерации, переезжающих в Италию с целью заработка, не в последнюю очередь волнует вопрос, можно ли стать гражданином Италии через рабочую визу. Безусловно, такой вариант возможен.

Однако вступить в ряды граждан Италии трудовому мигранту сразу же после получения разрешения на работу не возможно.

Для граждан, не являющихся подданными одной из стран Европейского Союза порядок действий будет следующим:

  • Оформление вида на жительства по рабочей визе. Данный документ бывает двух видов:
    • Красно-бело-красная карта — для высококвалифицированных работников;
    • Синяя карта — для прочих трудовых мигрантов;
  • Прожить в Италии, официально работая, не менее 5 лет на основании вида на жительство;
  • Подать документы на принятие в гражданство в Единый иммиграционный центр (Sportello Unico в l’Immigrazione) Италии или миграционное отделение Министерства Юстиции данной страны;
  • Спустя определённый срок (не больше года) получить ответ от уполномоченного консула.

Для подачи заявления, содержащего просьбу о вступлении в ряды граждан Италии на основании рабочей визы необходимо подготовить следующие документы (помимо гражданских актов):

  • Трудовой договор;
  • Фискальные реквизиты, подтверждающие наличие постоянного и официального заработка;
  • Действительный вид на жительство, определяющий правомерность пребывания рассматриваемого лица на территории Италии.

Документы предоставляются в виде оригиналов и ксерокопий.

Альтернативный вариант легально работать в Италии и жить

Получить итальянскую рабочую визу вовсе не так просто, как хотелось бы многим трудовым мигрантам из России.

Даже при наличии законных оснований правительство данной европейской страны оставляет за собой право отказывать заинтересованным лицам в предоставлении разрешения на трудоустройство.

Кроме того — сама процедура оформления рассматриваемого документа весьма затратна, и, в случае отказа итальянской стороны, деньги не возвращаются.

Однако существует альтернативное решение проблемы законного трудоустройства в любом регионе Италии — наличие гражданства любой страны Европейского Союза.

Внутренние границы ЕС являются условными, в связи с чем граждане любого из государств, входящих в состав данного содружества, могут беспрепятственно жить и работать в любой европейской стране.

Кроме того, через 3 года после первичного въезда в Италию обладатель любого гражданства ЕС имеет право вступить в ряды подданных этой страны.

Но как быть россиянину, не являющемуся подданным ни одной из европейских стран?

Самый популярный способ разрешения данной дилеммы — оформление румынского подданства.

Румыния, вступившая в Европейский Союз в 2007 году, отличается наиболее лояльной миграционной политикой.

Сам процесс вступления в ряды граждан рассматриваемого государства обладает значительными преимуществами в сравнении с аналогичными процессами в отношении подданств других стран Евросоюза:

Ускоренная процедура принятия гражданства — без предварительного оформления ВНЖ или постоянной визы. Полный пакет гражданских документов можно оформить в течение 12 месяцев с момента получения Сертификата гражданина;

  • Оперативность вынесения консульского решения. Письмо с решением консула Румынии о принятии в ряды граждан или о соответствующем отказе приходит по адресу официальной прописки заявителя в течение года;
  • Знание румынского языка не является обязательным требованием;
  • Заявитель не обязан жить на территории Румынии;
  • Отказываться от подданства Российской Федерации не требуется;
  • Консульский сбор за рассмотрение документации для предоставления статуса гражданина Румынии составляет всего 70 евро — значительно дешевле стоимости итальянской рабочей визы.

На получение статуса гражданина рассматриваемого государства могут претендовать проживающие на территории Российской Федерации:

  • Этнические румыны;
  • Работавшие, учившиеся в Румынии или служившие в румынской армии граждане;
  • Граждане, состоявшие в законном супружестве с подданными Румынии;
  • Россияне, чьими предками являются лица, проживавшие в Румынии вплоть до 1940 года. При этом следует учесть, что в состав румынского государства того времени, помимо нынешней территории, входили Молдавия, Северная Буковина (часть Украины) и часть Венгрии, расположенная рядом с румынской Трансильванией.

В последнем случае рассматриваются положения Государственного закона Румынии “О Репатриации”.

Не смотря на то, что само понятие “репатриация” подразумевает возвращение граждан на историческую родину, новые подданные Румынии не принуждаются на проживание на территории данной европейской страны.

Жить и трудиться румыны могут в любой стране Европейского Союза — включая заветную для многих российских трудовых мигрантов Италию.

Документы на получение румынского гражданства с целью трудовой миграции в Италию

Россиянину, желающему подать прошение о предоставлении гражданства в Отделение по миграции румынского Министерства следует подготовить следующие документы:

  • Заявление на имя уполномоченного консула с ходатайством о принятии румынского гражданства;
  • Действительный в течение ближайших с момента подачи заявления заграничный паспорт;
  • Удостоверение личности гражданина Российской Федерации (внутренний паспорт);
  • Свидетельство о рождении;
  • Свидетельство о регистрации / расторжении брака;
  • Документы, свидетельствующие об отсутствии у претендента на румынское подданство незакрытых судимостей на территории Российской Федерации и Румынии;
  • Документальные доказательства наличия кровного родства с гражданами, проживавшими на румынской территории до 1940 года включительно;
  • Идентификационные акты матери или отца заявителя (как дополнительный доказательный материал);
  • При наличии несовершеннолетних детей — свидетельство рождения каждого из отпрысков, справки о посещении учебного заведения и т.д.

В случае благоприятного консульского решения, новый гражданин призывается к принесению присяги в здании Минюста или консульства Румынии. По окончанию данного мероприятия румынскому подданному вручается сертификат о гражданстве. На основании данного документа оформляются гражданские акты, включая заграничный и внутренний паспорта, на основании которых можно жить и работать в Италии.

Источник: https://yagrazhdanin.ru/poleznaya-informaciya/rabochaya/rabochaya-viza-v-italiyu.html

Рабочая виза в Италию для россиян в 2019 году: как получить самостоятельно

Как открывается рабочая виза для россиян в Италию

Италия — один из основателей ЕС. Его законы предусматривают, что любой человек, вне зависимости от гражданства, может приехать в любую страну союза и найти там работу. Официальным документом, который необходимо для этого получить, является рабочая виза.

Что такое рабочая виза Италии

Разрешение этой категории является национальным документом Италии. Оно выдается исключительно консульским отделом посольства или генконсульством не только тем, кто намерен отправиться на полуостров для трудовой деятельности. Его можно получить также и для учебы, медицинского обследования или терапии.

Образец рабочей визы в Италию

Изначально разрешение дается на короткий срок – от 90 дней до года. В последствии оно продлевается на регулярной основе в специальном госучреждении – Министерстве по делам иностранных граждан.

Не всем «трудовым переселенцам», желающим легально трудиться и зарабатывать себе на жизнь в стране Данте, требуется получать данную визу. По внутреннему европейскому законодательству гражданам ЕС такое въездное разрешение не нужно. От обязанности его получения также могут быть освобождены жители стран, с которыми у Италии заключено специальное межправительственное соглашение.

Насколько сложно оформить рабочую визу россиянину и белорусу

Для многих мигрантов данный вкладыш – первый шаг для получения итальянского гражданства. Принимая этот факт во внимание, власти страны регулируют выдачу таких разрешений особенно тщательно и предъявляют к соискателям более серьезные требования.

В последние годы поток мигрантов, в том числе и нелегальных, в государства еврозоны увеличился многократно. Из-за этого продолжает сокращаться количество рабочих мест. Это ведет к уменьшению числа выделяемых властями «профессиональных» квот.

Также на Апеннины в поисках лучшей жизни переселяются жители менее благополучных стран, входящих в состав ЕС. Это оказывает значительное влияние на трудовой рынок, так как по законам союза первыми в очереди на трудоустройство стоят граждане ЕС, а уже потом, по остаточному принципу, въезжающие по рабочей визе.

Главное условие получения разрешения – наличие полного пакета документов. Собрать его не просто, так как делается это не только со стороны заявителя, но и со стороны нанимателя.

Именно поэтому первое, что необходимо – до начала оформления найти работодателя и согласовать все условия контракта.

Это можно сделать как в стране проживания, так и приехав в Италию, например, по туристической визе.

Важно! Отдельная общеевропейская процедура, которая не зависит от профессиональных квот, существует для такой категории как высококвалифицированные специалисты с университетским образованием (это т.н. Голубая Карта ЕС).

Голубая Карта ЕС

Отличие working-visa D class состоит в том, что для ее получения, уже при подаче пакета в консульство нужно иметь при себе экземпляр трудового договора и разрешения на работу в стране (т.н. «Nulla Osta»).

Его получает не сам запрашивающий, а работодатель, находящийся в Италии, уведомляя Муниципалитет (или префектуру) по месту нахождения фирмы о своем желании нанять иностранца.

Однако право въезда в bel paese без контракта с целью поиска работы также предусмотрено, но им могут воспользоваться только граждане других стран ЕС.

Как получить рабочую визу в Италию россиянину и белорусу

Процесс оформления вкладыша для граждан двух государств-соседей отличается незначительными нюансами, но в целом совпадает.

Приобретение визы для трудоустройства в Италии можно разбить на следующие стадии:

  1. Поиск итальянской фирмы-работодателя и определение условий контракта;
  2. Отправка компании-нанимателю необходимых сведений о квалификации работника;
  3. Получение от нанимателя копий подтверждения оформления официального разрешения и договора;
  4. Сбор сопровождающих бумаг и заполнение анкеты для оформления визовой наклейки;
  5. Подача пакета документов в консульство или консульский отдел посольства Итальянской Республики;
  6. Получение паспорта с готовой визой-стикером.

Для посещения консульского учреждения жителям РФ и Беларуси необходимо записываться через специальный ресурс заранее, уточнив на сайте контактные данные и время приема и выдачи документов:

  • Для России: prenotaonline.esteri.it;
  • Для Белоруссии: ambminsk.esteri.it;

Белорусам также необходимо дополнительно пройти еще один обязательный этап – вне зависимости от вида визы они сдают в консульстве отпечатки пальцев.

Базовый пакет документации, необходимый для подготовки рабочего разрешения, включает в себя:

  • Анкету;
  • Загранпаспорт;
  • Внутренний паспорт;
  • 2 фото;
  • Сведения о финансовой состоятельности;
  • Бронь отеля и авиабилеты;
  • Страховку на сумму от 30 000 евро;
  • Квитанцию об оплате консульского сбора.

Дополнительные документы

При формировании пакета также необходимо приложить все полученные от работодателя бумаги: о его сфере деятельности, регистрации, контактных данных. Также прикладывается полученная нанимателем карта-разрешение «Nulla Osta» и копия заключенного контракта.

Для ряда работ необходимо добавить в список:

  • Для работников журналистских профессий – профессиональное удостоверение;

Анкета на национальную визу в Италию

  • Для судового персонала и матросов: ксерокопию международного паспорта корабля;
  • Для представителей творческих профессий – актера, театрального деятеля и танцора – документ-разрешение из Отделов по артистической деятельности (учреждения имеют Римский и Палермский офисы);
  • Для административного или технического персонала посольских и консульских представительств иностранных государств – вербальная нота от диппредставительства с указанием периода контракта сотрудника, страховые гарантии и обязательство организации о возвращении работника в страну проживания по истечении трудового договора;
  • Для желающих заниматься собственным бизнесом – положительное заключение и прилагающийся документ от Торг. Палаты Италии, либо проф. лицензия на занятие индивидуальным предпринимательством в той или иной профессиональной сфере;
  • Для иностранных консультантов, нанимаемых в рамках подряда на конкретный вид работы – справка-заключение от итальянского консульского учреждения о возможности работы специалиста с зарубежным нанимателем. Прилагается также копия гарантийного письма компании-заказчика.

Например, для отдельных видов профессиональной деятельности консульство или же сам работодатель может потребовать подтверждения уровня владения языком страны.

Можно ли работать в Италии по Голубой карте ЕС

Начиная с 2008 страны Евросоюза предприняли попытку упрощения процедуры выдачи рабочих виз и вида на жительство. Потребность возникла в целях облегчения въезда и трудоустройства в ЕС образованных и высококлассных специалистов на фоне наблюдения все большего роста неконтролируемой и нелегальной миграции из стран с низким уровнем образования или даже без него.

Для этого была разработана и введена в обращение, в том числе и в Италии, специальная «голубая» карта.

Процесс подготовки документов на blue card довольно формализован и обладает определенными особенностями.

Соискателю предстоит:

  1. Составить персональное «портфолио», подтверждающее наличие высшего образования и профессиональной квалификации, соответствующей общеевропейским стандартам;
  2. Заполнить на специальном сайте (www.eu-bluecard.

    com) форму, по которой можно найти потенциального работодателя самому или же получить приглашение на онлайн-собеседование.

    Искать самостоятельно – тоже вариант, обязательными условиями будет наличие у компании рабочего места и документально-подтвержденного права и возможности нанимать иностранных специалистов;

  3. Подготовить необходимые бумаги, главной из которых будет контракт с нанимателем в стране Евросоюза;
  4. Согласовать время/дату и подъехать в консульский отдел посольства или генконсульство страны, передать пакет сведений и уплатить необходимый сбор;
  5. После рассмотрения (около 3-4 месяцев), в случае положительного результата, из консульского учреждения придет приглашение забрать готовый пластик.

Blue Card

Карта подразумевает именно вакансию из области высокопрофессионального труда, для которой установлены, в том числе, и требования по уровню образования и зп: в среднем от 30 тыс. евро в месяц.

Важно! Консульство всегда оставляет за собой право уточнять у соискателя какие-либо вопросы и запрашивать подтверждающие документы.При успешном завершении процедуры оформления blue card гражданин помимо официального трудоустройства в ЕС получает:

  • Возможность в особом ускоренном порядке подать на ВНЖ для себя и своей семьи в стране, где он будет трудиться;
  • Доступ к определенным социальным услугам страны пребывания: страхование, оплачиваемый отпуск и т.п.;
  • Право устроить детей в образовательные учреждения;
  • Свободу передвижения по ЕС для туризма и иных краткосрочных (например, деловых) поездок.

Главное предъявляемое требование – документально подтвержденное место работы в стране Европейского Союза. Без этого оформление карты начать не получится.

При формировании пакета документов обязательно выдерживать требования к диплому об образовании:

  • Он должен соответствовать европейским нормам;
  • Должен быть официально переведенным на один из официальных языков ЕС.

Дополнительно у заявителя может быть запрошено свидетельство из правоохранительных органов о том, что у него нет судимости.

Важно, чтобы он также не имел отказов во въезде в страны шенгена и не привлекался к уголовной ответственности в ЕС.

Сроки оформления рабочей визы в Италию: от чего они зависят

Период сбора документов и оформления данной категории виз значительно дольше, чем у туристической или гостевой. Заявителю сначала нужно найти место трудоустройства, а работодателю – подготовить и переслать разрешение на работу и контракт. Не считая времени самого поиска, только этот процесс может занять не менее 3-4 месяцев.

В силу большего объема сведений и документации, которые нужно проверить перед оформлением разрешения, консульским службам также требуется более продолжительный срок для выпуска въездной наклейки – один-два месяца.

Рассмотрением запросов на данный тип въездного разрешения занимается, как правило, отдельное подразделение консульского представительства Италии.

Когда документы поданы, на руки заявителю отдается чек с номером его дела, по которому он может уточнить сведения о статусе рассматриваемого заявления и отслеживать степень готовности его паспорта.

Способы получения готовых документов

На выдачу паспорта с открытой визой россиянин может приехать в визовый центр или консульское учреждение, а белорус в консульство, куда подавались документы. Сделать это можно в рабочее время, записавшись заранее.

Забрать паспорт может и его представитель, будь то родственник или нет. При себе он должен иметь паспорт (если родственник, то также и подтверждение родства) и заверенный у нотариуса документ-доверенность о праве представлять заявителя.

Стоимость получения рабочей визы в Италию

Виза «working class» относится к национальной категории D, оформление которой в консульстве будет стоить 116 евро. При подаче документов в России через сервисно-визовый центр дополнительно придется оплатить его сбор – 2100 руб.

Ряд категорий по закону Италии имеет право на оформление визовых документов без оплаты сбора:

  • Родственники граждан ЕС или Швейцарии;
  • Несовершеннолетние до 6-ти лет;
  • Инвалиды и сопровождающие их лица старше 18 лет;
  • Участники спортивных молодежных мероприятий и сопровождающие их;
  • Члены официальных делегаций в рамках программ обмена между городами-побратимами.

Как видно из перечня, только первая категория может быть отнесена к запрашивающим «рабочую» визу.

Основания для отказа в выдаче рабочей визы в Италию

Если у заявителя имеется место трудоустройства, и все необходимые документы уже на руках, вероятность отказа достаточно мала.

Основанием может служить:

  • Отсутствие того или иного документа;
  • Некорректно заполненное заявление;
  • Поданные заведомо ложные сведения.

В случае отказа всегда стоит понять, почему это произошло, для чего необходимо написать апеллятивный запрос.

Обычно он включает в себя просьбу пересмотра вынесенного отказа, контактные данные консульского учреждения и видение ситуации со стороны заявителя. Рассмотрение будет проходить от недели до месяца.

Также можно обратиться с просьбой о приеме к сотруднику или руководителю консульства. В ходе беседы уточняются причины отказа, и исходя из каждого случая индивидуально дается право повторно подать или донести необходимые бумаги.

Какие последствия ждут человека, который работает в Италии нелегально

Мигрант, который приезжает в страну незаконным путем или, въехав туда, начинает работать без права на легальное трудоустройство – делает это на свой страх и риск.

В случае выяснения правды он может быть выдворен за пределы страны, а также лишен права последующего въезда как в Италию, так и во всю Еврозону.

Таким образом, работать в стране рекомендуется легально.

Процесс получения разрешения на въезд получить достаточно просто. Это можно сделать самостоятельно или с помощью специализированных компаний.

Источник: https://migrantvisa.ru/visas/rabochaja-v-italiju/

Рабочая виза для россиян в Италию – в 2019 году, как получить, список документов, разрешение на оформление, цель трудоустройства

Как открывается рабочая виза для россиян в Италию

Оформление визы для поездки в Италию является достаточно распространенной услугой среди россиян, причем каждый оформляет для себя самые разные документы.

В связи с этим многие также начали интересоваться тем, как россиянину получить рабочую визу в Италию и что для этого нужно в 2019 году.

Стандартные нюансы

В первую очередь, следует детальнее разобраться в том, что представляет собой данное разрешение и какими особенностями оно отличается от других аналогичных документов.

Отличие от деловой

В первую очередь, нужно правильно понимать, что общее количество рабочих мест на территории Италии на порядок меньше по сравнению с тем количество людей, которые хотят их занять, в связи с чем придется столкнуться с массой различных сложностей, которые в некоторых ситуациях могут стать непреодолимыми.

В частности, в эту страну едут работать официантами, строителями, моряками и домашними работницами, но на практике легче всего будет получить визу тем лицам, профессия которых является действительно уникальной и, более того, представляет особый интерес для представителей этого государства, так как в данном случае разрешение можно будет получить без каких-либо сложностей.

Оформление рабочей визы предусматривает, что собственник этого документа будет на постоянной основе находиться на территории Италии, работать там и получать соответствующую зарплату.

При этом стоит отметить тот факт, что для сотрудников консульства существует всего два вида работников: лица, собирающиеся работать в различных компаниях по найму, а также люди, которые будут вести частную деятельность.

В первую категорию в данном случае входят спортсмены, журналисты и прочий наемный персонал, в то время как вторая группа включает в себя частных предпринимателей, административный штат и руководящий состав представительств, а также преподавателей, работающих по обмену.

Именно эти кандидаты будут претендовать на получение деловой визы, и к общему пакету документов им потребуется также приложить выписку, сделанную из торговой палаты или же контракт, оформленный с представителями Италии.

Бланк официальной шенгенской анкеты на визу в Италию:

Где можно получить

Для граждан России, которые собираются уехать работать в Италию в 2019 году, созданы специализированные отделения при Генеральном Консульстве, расположенные на территории Санкт-Петербурга и Москвы.

Процедура оформления визы осуществляется на срок от трех месяцев и зависит от того, как именно собирается работать гражданин: автономно или же по найму.

Обе категории делятся на стандартную процедуру оформления и для артистов. Подача документов может осуществляться лично заявителями или же на основании оформленной доверенности, заверенной у нотариуса, третьими лицами.

Что указано в законе

Трудовое право в Евросоюзе регулярно обновляется для того, чтобы улучшить уровень социальной жизни граждан, проживающих на его территории, а также увеличить уровень жизни и степень ее удовлетворенности в целом.

При этом на сегодняшний день действующее законодательство предусматривает достаточно четкие нормы, которые должны соблюдаться не только сотрудниками, приезжающими из-за рубежа, но и их работодатели.

Также говорится о том, что люди имеют право на получение финансовых компенсаций в различных ситуациях, гарантий от государства, а также регламенте, в соответствии с которым осуществляется деятельность профсоюзов.

При этом нужно правильно понимать, что в соответствии с установленными правилами, если на определенное рабочее место претендует два человека, имеющих одинаковую компетенцию и образование, но только один из них является гражданином Евросоюза, именно он получит работу на территории Италии.

Об этом условии на сегодняшний день знает любой работодатель и обойти его не получится, так как в процессе оформления приглашения на работу иностранным гражданам наниматель должен будет предоставить документы, подтверждающие рассмотрение резюме и проведение интервью с кандидатами из самой Италии.

Образец заполнения шенгенской анкеты на визу в Италию:

Особенности рабочей визы для россиян в Италию

Данный тип визы позволяет гражданам России въезжать на территорию Италии для ведения рабочей деятельности.

Разрешение на пребывание и работу предоставляется гражданам на основании уже оформленного рабочего контракта, причем срок, на протяжении которого будет действовать выданная виза, будет полностью соответствовать тому промежутку времени, который прописан в рабочем соглашении, и в соответствии с установленными правилами не может достигать более одного года.

После того, как человек, заинтересованный в получении рабочего места, прибудет на территорию Италии, у него будет восемь дней на то, чтобы подать соответствующее обращение в миграционное бюро, а также подписать контракт о пребывании, который будет храниться в этом органе.

Образец загранпаспорта гражданина РФ

Вакансии и зарплата

Сами по себе соискатели распределяются на несколько основных категорий:

  • граждане, которые официально получили разрешение на ведение трудовой деятельности на территории Италии;
  • граждане, которые находятся на территории Италии незаконно;
  • граждане, которые лишь недавно оформили себе вид на жительство.

Вне зависимости от того, к какой именно группе относится гражданин, он всегда сможет найти работу в определенных сферах с подходящими вакансиями.

Если говорить о наиболее оптимальных условиях труда и высокооплачиваемых должностях, следует обратить свое внимание на следующий перечень вакансий, предусмотренный для граждан первой категории:

  • биотехнологии и инженерия;
  • веб-технологии и IT;
  • дизайн;
  • медицина;
  • продажи;
  • преподаватели средних и высших учебных заведений.

Если человек нигде не работал ранее, но при этом находится на территории Италии законно, он сможет попробовать себя в качестве частного предпринимателя. Можно начать вести такую деятельность для начала в качестве хобби, то есть неофициально, и в дальнейшем уже превратить свое дело в полноценный зарегистрированный бизнес.

Нужно правильно понимать, что для ведения самостоятельной деятельности итальянский язык нужно будет знать на уровне не ниже разговорного, и в таком случае можно будет при желании устроиться сотрудником ларьков или магазинов, а также на должность секретаря, помощника или какие-то другие аналогичные специальности.

Вторая категория лиц всегда будет получать низкооплачиваемые вакансии до того момента, пока не легализуют свое пребывание на территории Италии. В частности, они работают строительными разнорабочими, сотрудниками гостиниц, помощниками по хозяйству, сотрудниками ресторанов, а также аниматорами и барменами.

Образец удостоверения журналиста в РФ

Важные этапы действий

Чтобы не ошибиться и избежать проблем в процессе оформления рабочей визы, следует детально разобраться в данной процедуре.

Требуемые документы

Для того, чтобы оформить рабочую визу для ведения трудовой деятельности на территории Италии, нужно будет предоставить в консульство следующий перечень документов:

  • заявление, заполненное в соответствии с установленными требованиями;
  • фотография, сделанная в стандартном паспортном формате;
  • заграничный паспорт, действие которого должно составлять не менее трех месяцев с момента оформления запрашиваемой визы;
  • билеты в обе стороны или же документы, оформленные на личный транспорт.

Помимо этого, может потребоваться также ряд дополнительных документов, в зависимости от того, какую именно деятельность собирается вести гражданин:

  • удостоверение журналиста;
  • именное приглашение, оформленное Олимпийским Комитетом из Италии;
  • судовая роль, а также сертификат, подтверждающий Регистрацию корабля в Международном Реестре;
  • рабочий контракт, подписанный потенциальным работодателем.

Таким образом, гражданин должен будет предоставить бумаги, подтверждающие, что он получил рабочее место на территории Италии.

Главные правила

Рабочая виза предоставляет гражданину возможность находиться на территории Италии, а также вести собственную рабочую деятельность в этой стране.

Такие разрешения предоставляются только в том случае, если у человека есть подтвержденный рабочий контракт, причем конкретные сроки должны полностью соответствовать тому промежутку времени, на протяжении которого будет действовать заключенное и предоставленное соглашение, но при этом в любом случае срок действия документа не может составлять более одного года.

Скачать бланк анкеты-заявления на визу в Италию

Подписание рабочих контрактов осуществляется через местное иммиграционное бюро, расположенное на территории той итальянской провинции, в которой будет фактически работать или же находиться наемный сотрудник.

Указанное оформление должно осуществляться на протяжении восьми календарных дней, отсчет которых начинается с момента прибытия иностранного гражданина из другого государства, не являющегося членом Евросоюза.

Порядок оформления

Перед тем, как начинать оформление рабочей визы в Италию, иностранному гражданину нужно будет в обязательном порядке найти открытую вакансию на территории этого государства, после чего подписать трудовой контракт с компанией из этой страны.

Сделать это достаточно сложно, особенно, если человек находится в своей стране.

Опыт, квалификация и различные языковые навыки соискателя должны полностью соответствовать требованиям работодателя, и на практике даже отличного владения английским в некоторых случаях недостаточно и нужно иметь навыки итальянского.

После этого работодатель должен будет подать заявление для того, чтобы получить разрешение на ведение трудовой деятельности, в Единый иммиграционный центр, расположенный при местной Префектуре.

В зависимости от того, в каком регионе находится гражданин, данные требования могут несколько различаться, но в любом случае здесь большая доля ответственности будет возложена на итальянскую компанию, в то время как соискателю нужно будет только отправить все необходимые документы.

При этом нужно правильно понимать, что срок рассмотрения поданного ходатайства в соответствии с установленными правилами составляет не менее двух месяцев.

Через Единый иммиграционный центр сразу передается уведомление в дипломатическое ведомство о том, что человеку, являющемуся иностранным гражданином, было предоставлено разрешение на ведение трудовой деятельности на территории Италии, после чего он сможет отправить подтверждающие документы в электронном виде.

В связи с этим каких-либо сложностей с оформлением визы не должно возникать, и рассчитывать на получение соответствующего штампа в паспорте можно будет на протяжении ближайшего месяца.

Обеспечение труда

Человек может получить разрешение на работу в Италии, только если предоставит рабочий контракт в качестве обеспечения трудовой деятельности.

Чтобы подтвердить действительность документа, рабочий контракт, оформленный между компанией из Италии и сотрудником из России, должен включать в себя гарантии от работодателя о возможности предоставления своим сотрудникам соответствующего помещения, а также о покрытии расходов на обратное путешествие сотрудника на его родину.

Подписание рабочего контракта должно осуществляться в специализированном иммиграционном бюро, где находится или работает указанное лицо. Именно этот орган будет нести ответственность за процедуру найма иностранцев в установленные сроки.

Самостоятельный алгоритм

Собрав все необходимые документы, гражданину нужно будет обратиться в консульство Италии и, предоставив бумаги, дождаться оформления визы.

После того, как человек прибывает на территорию Италии, у него будет восемь рабочих дней для того, чтобы посетить местное отделение полиции для получения вида на жительство, срок действия которого составляет не более двух лет.

Потеря рабочего места не будет автоматически означать депортацию из страны, и соискателю будет предоставлено некоторое время для того, чтобы найти новую вакансию.

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Источник: https://1kvartirka.ru/rabochaja-viza-dlja-rossijan-v-italiju/

Прав-мир
Добавить комментарий